A l’issue des négociations annuelles sur les salaires, l’entreprise publique a annoncé une revalorisation de 2,6 % pour tous ses employés en 2026. Alors que les syndicats alertent toujours sur le manque de bras, le groupe entend recruter 6 000 personnes cette année.

Le «taux de rupture» sur les œufs s’élève en grandes surfaces à près de 20 %, d’après les données obtenues par «CheckNews». La faute à une hausse durable de la consommation, doublée de freins temporaires sur la production ou la livraison.

Après une première condamnation du réseau à indemniser une agence immobilière, d’autres professionnels réfléchissent à saisir la justice et plusieurs dossiers sont en attente de jugement. Une nouvelle décision est attendue mercredi 14 janvier.